Berater Add-On - (G9052)

Starttermin: 01.04.2020

Kosten: 2950.00 €

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Berater Add-On - (G9052)

Inhalt des Zertifikatskurses

Sie haben bereits den Changemanager, Prozessmanager oder Projektmanager abgeschlossen? Dann nutzen Sie doch unser spezielles Angebot und erweitern Sie Ihren Zertifikatskurs mit unserem Aufbau Berater Add-On! Buchen Sie nach erfolgreichem Abschluss Ihres Kurses die Berater-Erweiterung für nur 2.950 € und erhalten Sie somit ein zusätzliches Zertifikat, um Ihr Profil zu erweitern:

  • Change-Management-Berater (Univ.)
  • Prozessmanagement-Berater (Univ.)
  • Projektmanagement-Berater (Univ.)

Ihr Nutzen

  • Das zusätzliche Zertifikat bescheinigt Ihnen nicht nur Ihre Fähigkeiten als Change-, Prozess- oder Projektmanager, sondern zeichnet Sie auch als professionellen Berater aus und schärft somit Ihr berufliches Profil.
  • Das Add-On versetzt Sie in die Lage, die zuvor erlernte fachliche Komponente Ihrer Ausbildung erfolgreich an Ihre Kunden zu vermitteln.
  • Sie erlernen wichtige und aktuelle Tools, um sowohl in Ihrem eigenen als auch in fremden Unternehmen kompetent beraten zu können.
  • Sie erhalten wesentliche Kenntnisse aus den Bereichen der Systemtheorie und Kommunikation und lernen, diese praxisorientiert anzuwenden.
  • Sie erhalten den richtigen Mix aus Persönlichkeitstrainings sowie psychologischen Grundlagen und Techniken zur Abrundung Ihrer Ausbildung.
  • Durch unser kompaktes Alumnisystem erhalten Sie dieses Angebot vergünstigt.



Seminare des Zertifikatskurses:

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Systemisches Denken und Handeln - (L9042)

Dozent: Dr. Simon Hahnzog

Inhalt des Seminares

Seminarziel

Systemische Beratung und Coaching versteht sich als Interaktion zwischen zwei Experten. Der Berater ist hierbei Experte für den ziel- und lösungsorientierten Umgang mit Problemen. Der Kunde tritt als Kundiger für seinen berufsspezifischen Kontext hinsichtlich seiner fachlichen Kompetenz auf, ebenso wie für die Wahrnehmung sozialer Dynamiken. Die Lösung eines Problems ist keine Erfindung des Beraters, sondern der Kunde trägt sie in und mit sich. Durch die Arbeit mit den Ressourcen und Potenzialen des Kunden entstehen Zieldefinitionen, mögliche Lösungen und entsprechende Interventionen. Der Kunde kann die entwickelten Handlungsentwürfe in Anpassung an sein berufliches System umsetzen.

Sie lernen das systemische Denkmodell vor dem Hintergrund konstruktivistischer Erkenntnistheorie als Grundlage des systemischen Beratungsansatzes kennen und machen sich mit den Phasen eines Beratungs- und Coaching-Prozesses vertraut.

Seminarinhalte

  • Grundlagen der Kybernetik und der Systemtheorie
  • Haltung in der Systemischen Beratung
  • Überblick über verschiedene Ansätze Systemischer Beratung
  • Selbstreflektion des eigenen Beratungshandelns
  • Praktische Übung der vermittelten Inhalte



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Lösungen visualisieren - (L9024)

Dozent: Annette Reiners

Inhalt des Seminares

Seminarziel

Dieses praxisorientierte Seminar baut Ihre Handlungskompetenz auf visueller Ebene aus. Lernen Sie, wie Sie Ihre Klienten und Kunden ins Boot holen, indem Sie Themen, Prozesse und erarbeitete Lösungen auf Papier scribbeln, auf Flipchart skizzieren, auf Powerpoint-Folien darstellen oder auch dreidimensional im Raum sichtbar machen. Auf diese Weise gelingt es Ihnen, Schwieriges verständlich und Abstraktes greifbar zu machen sowie Lösungsoptionen zu Problemen aufzuzeigen.

Seminarinhalte

  • Grundlagen: Prozess des visuellen Denkens
  • Grundformen: Zeichnen und Nutzen von visuellen Elementen wie Symbolen, Metaphern und Schriften
  • Layout: Seiteneinteilung auf Skizzenpapier, Flipchart und Pinnwand
  • Darstellungen: Vermitteln von Inhalten in Bild- und Textkombinationen
  • Entwicklung von Lösungen: Hilfreiche Templates und Vorlagen
  • Visuelle Tools und Methoden für Berater: Struktur- und Prozessbilder, digitale Werkzeuge und dreidimensionale Darstellungsformen
  • Praxis: Bearbeiten individueller Anliegen



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Datenbasiertes Coaching/Beratung - (L9013)

Dozent: Gabriele Mühlbauer

Inhalt des Seminares

Seminarziel

In dieser Einheit geht es um eine fundierte Auftragsklärung und Feststellung des Status quo. Sie erhalten Einblicke, wie die entsprechenden Methoden geplant und eingesetzt werden können. Anhand von praktischen Beispielen werden Sie das Gelernte anwenden und die Umsetzung in den Coaching-Alltag reflektieren.

Seminarinhalte

  • Analyse des Ist-Zustands der Coachingsituation
  • Die Rolle von Potential-/Persönlichkeitsprofil-Analysen im Coachingprozess
  • Vor- und Nachteilbetrachtung des datenbasierten Coachings



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Beraterkompetenzen II - Fallstudientag - (L9005)

Dozent:

Inhalt des Seminares

Seminarziel

Das bisher Erlernte wird in dieser Einheit praktisch angewandt: In Kleingruppen werden Ihre individuellen Fälle besprochen und analysiert. Dabei erhalten Sie ein intensives Feedback zu Ihrer gezeigten Beratungsleistung. Dadurch erweitern und optimieren Sie Ihre Kompetenzen und finden so, gemeinsam mit Ihren Klienten, noch effizientere Lösungen.

Lernen Sie sich selbst besser kennen – denn nur, wer sich selbst kennt, kann selbstbewusst, authentisch und souverän agieren und bewusst Einfluss nehmen. Inneres Selbstmanagement sowie Eigen- und Fremdwahrnehmung sind essentiell für den effektiven Ausbau Ihrer Beraterkompetenzen.

Überdenken Sie Ihre eigenen Verhaltensmuster; diese Sensibilisierung befähigt Sie dazu, sich besser in Ihre Kunden hineinzuversetzen, deren individuelle Herausforderungen zu erörtern, spezifische Lösungen zu finden und sie positiv in ihrer Zielverwirklichung zu unterstützen. Optimieren Sie außerdem Ihre Techniken der Gesprächsführung und aktivieren Sie so die vorhandenen Ressourcen Ihrer Klienten. Durch praktische Übungen und Beispiele werden die bestehenden Lösungsstrategien beleuchtet, der Zugriff auf eigene Ressourcen verdeutlicht und bisherige Fähigkeiten sinnvoll und nachhaltig erweitert.

Seminarinhalte

  • Change Landkarte
  • Phasen im Changeprozess
  • Tools und Interventionen im Veränderungsprozess
  • Beraterkompetenz optimieren und stärken
  • Handlungsspielraum erweitern
  • Fallbasiertes Arbeiten
  • Vertiefende praxisorientierte Anwendungen



Einzelseminare des Zertifikatskurses G9052
KursnameDatum
Systemisches Denken und Handeln (L9042)01.04.2020-   02.04.2020
Lösungen visualisieren (L9024)06.05.2020-   07.05.2020
Datenbasiertes Coaching/Beratung (L9013)26.06.2020
Beraterkompetenzen II - Fallstudientag (L9005)16.07.2020-   17.07.2020

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